到了辦公室。我整理好今天要批的文件送過去了,老板把我叫住,讓我坐下,我給他泡了一杯茶后,順勢坐在辦公桌前,老板說:“你知道體制內(nèi)有哪兩種人可以成大功嘛?一種是家里實在窮,他除了不斷努力,不斷給自己希望,讓自己的人生充滿挑戰(zhàn),別無他法;還一種是家里條件太好,不管是體制內(nèi)還是體制內(nèi),他能夠有全部精力去奮斗,并有人指導(dǎo),我指的有人指導(dǎo)并不是指普通干部,而是在某個平臺有所建樹的干部。”
我點了點頭。
老板繼續(xù)說:“但事實上往往到了一定級別的領(lǐng)導(dǎo)都會尊重自己子女的意見,很多體制內(nèi)一般干部讓自己子女考公,只是因為他們知道,以他的能力和他孩子的能力,考個公在體制內(nèi)躺平,平平穩(wěn)穩(wěn)過一輩子就挺好了;而到了一定級別的領(lǐng)導(dǎo)因為從各方面來說有能力讓自己孩子過自己想要的生活,他的平臺和他的目光讓他能看的更遠(yuǎn);這就像前幾年,電車剛出來的時候,絕大部分人笑著說買這玩意就是有病,但不少人從長遠(yuǎn)看出來了電車是趨勢,你現(xiàn)在在看,街上電車出現(xiàn)頻率已經(jīng)和油車相當(dāng)?shù)模@就是目光長遠(yuǎn)的問題。確實,現(xiàn)在電池技術(shù)還沒完全攻克,但一項技術(shù)的問世本來就是長期成熟的,油車當(dāng)年也是這么過來的,但不能因為刀可以殺人,就不買刀切菜。”
我一想還真是這么回事。
“你無法反駁的是,在體制內(nèi),95的人這輩子也都一事無成,這輩子干的活也是重復(fù)且沒有意義的,因為現(xiàn)在的有些人本身就缺乏創(chuàng)新和奮斗意識,當(dāng)一個社會絕大部分缺乏奮斗和創(chuàng)新精神,這個社會是很危險的,別說體制內(nèi)考個公務(wù)員就能安穩(wěn)過一輩子的屁話,雪崩時沒一片雪花是無辜的,同樣,當(dāng)這個社會全員躺平時,那么必然帶來的是所有體系的改革,為了壓縮開支,就必須把固有的全部改掉,壯士斷腕,你看現(xiàn)在縣城人口,等以后所有縣城都成陜西的佛坪那樣,那不改也得改了,佛坪不改,是因為這樣的縣城少,還能供養(yǎng)得起。”老板看著我聽得起勁,又說。
“你看省城,每年財政收入400個億左右,屬于中等水平,但你看省城每年支出多少?起碼好幾倍,這錢哪來的?國家轉(zhuǎn)移支付和貸款,為什么國家要這樣?因為需要短時間崛起,那么讓經(jīng)濟(jì)過熱和適度膨脹是最好的最快的辦法,但是,透支了好幾年甚至好幾十年發(fā)展?jié)摿Φ模切枰冻龃鷥r的。”老板喝了口茶,面色嚴(yán)峻地說。
“體制內(nèi)基數(shù)大,當(dāng)一個國家城市化率達(dá)到70以上,那么這個國家就必須放緩速度,不然就會導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)性失調(diào),那么這個龐大的體制基數(shù)面對失調(diào)后的稅收放寬政策,必然導(dǎo)致整體收入下降;你可以拭目以待,體制內(nèi)的下海潮仍然會在未來某一時間段興起,人可以接受自己看起來牛,但當(dāng)周圍很多人都賺到大錢時,還能接受嘛?”老板笑著看著我。
“太對了,太對了,這就像網(wǎng)上所說,百萬年薪不如體制內(nèi),那是因為他們壓根就沒見過百萬年薪,而且也深知憑自己努力不可能拿到百萬年薪,對比下,考公似乎概率更大,于是乎就開始鼓吹這個,好讓自己看起來不那么狼狽。”我一邊點頭,一邊說。
“你說到點子上了,我今天和你說這些,就是想要讓你今后在擔(dān)任主要領(lǐng)導(dǎo)時,一定要克服體制內(nèi)出現(xiàn)的這種現(xiàn)象,先把人管好,再去搞其他的;至于經(jīng)濟(jì),經(jīng)過幾十年的摸索,已經(jīng)形成了自我運轉(zhuǎn)的高效方式,甚至短期內(nèi)不需要行政干預(yù),也能運行的順利。”
“所以我給你剖析人性,那你在以后的工作中就要抓住這些,抓住了人性,你的管理就成功了一大半,這不叫投機取巧,這是為了百姓,為了社會。”老板連說了兩段,讓我恍然大悟。
“謝謝首長,我真的受益匪淺,這些都是您幾十年的生活工作經(jīng)驗,我真的覺得是我人生路上的指路石。”我并沒有阿諛奉承的意思,完全發(fā)自內(nèi)心。
“小王,你要用心去觀察,就能發(fā)現(xiàn),這個社會上但凡發(fā)財成功的,前期都是離經(jīng)叛道的,比如最著名的例子就是大首長,他在當(dāng)縣領(lǐng)導(dǎo)時就提出要改革經(jīng)濟(jì)體制和政z體制,這在當(dāng)年甚至遭受了一些非議,可是現(xiàn)在呢?事實證明他有遠(yuǎn)見,所以他受百姓擁護(hù);再比如王健林在那個計劃經(jīng)濟(jì)味道很重、市場經(jīng)濟(jì)剛開始時搞房地產(chǎn),在前兩年又去房地產(chǎn)化,很多人都唱衰,可是呢?這就是牛人和平凡的人的區(qū)別。”老板打開了辦公室的壁掛電視,然后看起新聞來。
我明白老板的用意,意思要我從現(xiàn)在要形成自己的政治理念了,不能人云亦云,當(dāng)一天和尚撞一天鐘了。
我見老板一邊聽著新聞,一邊批改著文件,便回到自己辦公室了,剛回到辦公室,李哥朗哥就過來了,朗哥笑呵呵地問:“在車上就聽你和老板在聊人生,怎么一到辦公室又跑去聊人生了啊?你們在聊些什么啊?”
“就是想向老板學(xué)習(xí)點人生經(jīng)驗,好少走點彎路。”我接著一邊埋頭工作起來,一邊時不時回應(yīng)他們幾句。
“老弟,你身上吧,就是缺少s氣。”李哥說。
“我又不是黑社會,要那玩意干啥?”我笑著說。
“體制內(nèi)也要有s氣,不然總有人覺得你好說話,那就沒權(quán)威,所以該兇,就要兇。”朗哥也表示贊成。
“這玩意怎么練?我是個秘書,總不可能拿兩位哥哥練手吧?”
“你對體制內(nèi)其他人吶,嚴(yán)肅點,冷漠點,反正到時候遲早你和他們要切割,怕啥?你就表現(xiàn)得一切都公事公辦就行…”李哥說了句。
我覺得他們倆的方法并不可行,于是乎并沒有理他們。