關(guān)煌伸出手和于文握了下，“合作愉快?！?br/>     “合作愉快?！?br/>     日前，火神公司以1.7億的價格全資收購快捷支付，從而正式獲得第三方支付牌照。
    當然，牌照不是核心，支付業(yè)務(wù)本身才是核心。
    支付的利潤薄弱，連騰訊的移動支付業(yè)務(wù)都處于虧損狀態(tài)，更不要說其他公司了。
    但是，一家有野心的公司必須有自己的支付，對內(nèi)沉淀資金，打造現(xiàn)金蓄水池，對外，保證用戶數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)不外泄。
    支付即將成為企業(yè)發(fā)展的標配，。
    從16年開始，支付牌照的價格水漲船高，動輒三四億。
    16-17年間，為了布局業(yè)務(wù)，美的花了3億，唯品會花約了4億人民幣，小米付出了約6億的代價，美團據(jù)說超過12億。
    現(xiàn)在入手，可謂是一本萬利。
    當然，除了買牌照，還可以申請牌照。
    過去三年，是牌照發(fā)放的高峰期，甚至今年，央行仍然在發(fā)牌照。
    可惜關(guān)煌高層資源不足，也沒信心申請下來，干脆自己買。
    1.7億的價格有點虛高，一般的牌照也就是幾千萬左右。
    關(guān)鍵在于，快捷支付是包含了五項內(nèi)容的全牌照，有互聯(lián)網(wǎng)支付、銀行卡收單、預(yù)付卡、跨境支付等資質(zhì)。
    貴點就貴點。
    簽完合同，于文沒有停留，直接離開。
    關(guān)煌也不在意，雖然知道對方背景深厚，但是，他也有自己的驕傲，不會舔著臉湊上去。
    白敬飛湊了過來：“老板。”
    “啥時候回來的？”
    “昨天?！?br/>     關(guān)煌：“怎么樣？這次出去有什么值得注意的沒？”
    白敬飛知道美團入局，便去對方總部打探一番，了解虛實。
    “暫時沒發(fā)現(xiàn)，大概就是照搬我們的模式?！?br/>     關(guān)煌點頭：“這個不奇怪，畢竟我們的模式實踐這么久了，已經(jīng)證明成熟可用。”
    白敬飛跟在關(guān)煌身邊，說起了北京之行的趣事，“在美團大廈碰見了以前的熟人，葉青，他還問我什么時候也跳槽了?！?br/>     關(guān)煌笑了下，感慨道：“葉青啊，可惜了?！?br/>     白敬飛見老大心情很好，也就大著膽子說：“我問他最近忙什么，他說給新員工做入職培訓(xùn)，準備打一次閃電戰(zhàn)?！?br/>     “哦？”
    白敬飛：“上個月，美團外賣決定開設(shè)20個城市，1個星期招聘了10個城市經(jīng)理。1月4日，所有城市經(jīng)理聚合在北京，一邊實際操練一邊培訓(xùn)一邊淘汰。1月完成20個城市經(jīng)理的招聘和培訓(xùn)，2月開設(shè)20個城市?！?br/>     關(guān)煌笑笑：“這徒弟，學(xué)的好快啊?！?br/>     白敬飛：“他們的原則是，后發(fā)優(yōu)勢要體現(xiàn)在擴張上，必須快速跑馬圈地，2014年上半年，要開設(shè)60個城市站，完成40萬的峰值訂單?！?br/>     關(guān)煌：“既然這樣，咱們上半年的目標就定在600個城市站，400萬的峰值目標?！?br/>     “啊”，白敬飛一聽，心都涼了。
    怎么說來說去，給自己套上了枷鎖。
    現(xiàn)在超人不過是250個城市站，即使翻一翻，還差一百個。
    真的是連口氣都不讓喘，累死算了。
    關(guān)煌：“怎么，有難度？”
    白敬飛連忙說道：“難度肯定是能夠克服的?！?br/>     關(guān)煌笑了：“對嘛，這才是做事的態(tài)度，阿飛，你作為第一個從基層升上來的區(qū)域經(jīng)理，一定要樹立好榜樣?！?br/>     白敬飛咬牙：“好的。”
    老板的性格，他早有了解。
    既然目標定了，就不用再講條件，唯一需要考慮的就是要怎么完成任務(wù)。
    關(guān)煌：“這樣吧，你回去透露一下消息，下一次融資，將對一線員工開放……”
    兩人正說話，有一個職工走了過來，白敬飛認出他了，技術(shù)部的薛曉峰。
    “關(guān)總?！?br/>     “曉峰啊，有什么事？”
    薛曉峰似乎有點不好意思，扭捏半天，最終說出口：“關(guān)總，我是來向你辭職的?！?br/>     關(guān)煌皺了皺眉頭，薛曉峰，他的印象還是比較深的，就是加班加到暈倒，人稱拼命三郎。
    “為什么要辭職，嫌待遇低還是平臺不高？還是干的不順心？”
    薛曉峰連忙擺手，“沒有沒有，現(xiàn)在一年掙得頂我過去三年，而且團隊和諧，沒有亂七八糟的事。”
    “那是為什么？干得好好的，突然要離職，總得有一個理由吧？”
    薛曉峰囁喏：“這個，我和我老婆異地分居，已經(jīng)半年沒見了，再這樣下去恐怕……所以我想離職?！?br/>     關(guān)煌有點恨鐵不成鋼，“你呀你，我怎么說你好，遇到問題怎么想著離職呢，為什么不離婚？”
    老板此話一出，立刻震驚了兩個下屬。
    “離……離婚？”薛曉峰結(jié)結(jié)巴巴。
    關(guān)煌理所當然說道：“你現(xiàn)在也沒有孩子，結(jié)婚一年多，兩人在一起的時間不超過一個月，那你這婚還有維持的必要嗎？”
    薛曉峰：“可是，我倆感情很好?！?br/>     “感情好能當飯吃嗎？上次你暈倒住院還是小曹照顧你，你媳婦連面都沒露，你說你結(jié)婚干嘛？趁著還沒孩子，趕緊把婚離了?！?br/>     薛曉峰不知道該說點什么，
    隱約感覺老板的話也有道理。
    關(guān)煌：“你回去好好想想，咱們公司的勢頭蒸蒸日上，現(xiàn)在辛苦一兩年，以后幾十年享清福，別干出蠢事。”
    薛曉峰“哦”了一下，只能轉(zhuǎn)身離開。
    關(guān)煌扭頭對著白敬飛：“我剛才說到哪了？”
    白敬飛連忙說道：“股權(quán)激勵。”
    他算是徹底服了，以后不要再找什么理由。
    在老板眼里，連婚都可以離，你還能說什么？
    不過，另一方面也看出來，技術(shù)人員在老板心里的重要性，聽到辭職，苦口婆心勸解，哪像地推人員跳槽，老板連挽留都沒有，天壤之別。
    關(guān)煌：“對了，就是這個，只要完成目標，公司不吝獎賞，希望超人上市，可以像百度那樣，量產(chǎn)千萬富翁，百萬富翁，讓大家實現(xiàn)財富自由?！?br/>     白敬飛聞言，心血澎湃。
    一路辛苦，不就是為了以后的生活嗎？
    在超人工作壓力大，但是回報也大。
    錯過了這個機會，恐怕要后悔一輩子。
    關(guān)煌拍了拍下屬肩膀，“好了，去忙吧，加油干?！?lt;/br>