趙科長(zhǎng)是比較滿意舒情態(tài)度的。
馬科長(zhǎng)也知道不應(yīng)該用這一件事情,就讓舒情的公司直接停業(yè)整頓。
因?yàn)槠渌墓究赡芤仁媲榈墓镜膯?wèn)題還要多,只是舒情的公司是被盯上了。
所以他們不得不也讓自己把目光都放在舒情的公司上面。
現(xiàn)在舒情公司已經(jīng)能夠自我去整改,舒情現(xiàn)在又做出了保證。
馬科長(zhǎng)覺(jué)得主要是警告舒情一番,讓她回去好好的做調(diào)整就行了。
“我們可以先給你們自我批評(píng)理會(huì),也可以先給你們站出來(lái)的機(jī)會(huì),但是你們的速度一定要快。”
“兩天之后我們會(huì)在網(wǎng)絡(luò)上公布處理的結(jié)果,所以你們只有兩天的時(shí)間。”
舒情覺(jué)得這一次的麻煩解除了,但是并不代表著以后就不會(huì)產(chǎn)生危機(jī)。
等到離開(kāi)了相關(guān)部門(mén),舒情就回到了辦公室里面。
她找到了助理,先把這個(gè)事情說(shuō)得出來(lái)。
“我已經(jīng)和相關(guān)部門(mén)的人承諾了,而且這也是咱們公司第三次的被查出小問(wèn)題了。”
“雖然我用辦法化解了相關(guān)部門(mén)的打壓,但是不代表著我們還能夠有機(jī)會(huì)犯錯(cuò)誤!”
助理明白舒情的意思,因?yàn)楝F(xiàn)在的小錯(cuò)誤雖然相關(guān)部門(mén)沒(méi)有辦法處理。
但是小錯(cuò)誤疊加到了一起,最后演變成了大錯(cuò)誤的時(shí)候,就算是他們想要挽救都沒(méi)有機(jī)會(huì)了。
所以現(xiàn)在把隱患消于萌芽狀態(tài)是屬于最好的。
而舒情今天找到他談話的目的,其實(shí)就是這點(diǎn)原因。
“我會(huì)按照你的吩咐先下發(fā)幾則公告的,不過(guò)這件事情我覺(jué)得需要各個(gè)部門(mén)全都重視才行。”
“不如現(xiàn)在召開(kāi)一個(gè)會(huì)議吧,畢竟咱們的時(shí)間不多,我覺(jué)得今天晚上必須研究出來(lái)方案,明天咱們就要公布出去了。”
助理覺(jué)得一共有兩天的時(shí)間。
如果等到他們后天再發(fā)布,而相關(guān)的部門(mén)隨后就把處理的決定發(fā)出來(lái),對(duì)于他們的公司很被動(dòng)。
所以他們公司提前一天發(fā)布公告,也是為了能夠堵住所有的網(wǎng)友的嘴巴。
“好吧,你這個(gè)通知所有的負(fù)責(zé)人到會(huì)議室里面,我整理一下材料,馬上就過(guò)去。”
助理去通知所有的人的時(shí)候,舒情先把相關(guān)部門(mén)的文件下下來(lái)了。
而且又把這幾次出現(xiàn)的問(wèn)題總結(jié)出來(lái),當(dāng)然如果只是這么簡(jiǎn)單的事情,舒情不需要整理材料了。
她把其他的公司出現(xiàn)的小問(wèn)題也全都整理出來(lái)了。
既然這一次需要做細(xì)節(jié),舒情就要從最簡(jiǎn)單的地方做起,不能夠任由簡(jiǎn)單的地方爆發(fā)出來(lái)問(wèn)題。
就像是現(xiàn)在一樣,演變到又被相關(guān)部門(mén)約談。
等到舒情把材料整的差不多的時(shí)候,她往家里面打了一個(gè)電話,先問(wèn)了保姆孩子的情況。
等確認(rèn)了孩子沒(méi)有任何的問(wèn)題的時(shí)候,舒情才走進(jìn)辦公室。
雖然她知道工作上的事情需要處理,但是孩子的事情也不能忽視。
舒情坐下之后,助理就先把這次的會(huì)議的目的說(shuō)了出來(lái)。
舒情把電腦當(dāng)中剛才整理出來(lái)的材料,全都分享給了其他的各個(gè)部門(mén)的負(fù)責(zé)人。
“我們需要加強(qiáng)藝風(fēng)藝德的建設(shè),這在之前的相關(guān)部門(mén)的談話當(dāng)中多次提及了。”
“但我們有些人就是不重視這個(gè)問(wèn)題,今天又在這個(gè)事情上面栽了跟頭,這既是他們的問(wèn)題,又是我們的過(guò)失。”
舒情把道理分析的很清楚,其他的部門(mén)的人低著頭,因?yàn)樗麄儫o(wú)話可說(shuō)。
如果他們之前就像是舒情所說(shuō)的監(jiān)控一下的話。
雖然不至于像舒情的具體的方案這么麻煩,但是絕對(duì)不會(huì)出現(xiàn)今天的事情。
只是讓他們自己增加了工作量而已。
現(xiàn)在不但是向相關(guān)部門(mén)交了罰款,而且又等于在相關(guān)部門(mén)里面有了他們公司的過(guò)失的記錄。
“今天我們要拿出一個(gè)具體的方案,我希望你們每個(gè)部門(mén)都參與進(jìn)來(lái),這個(gè)方案制定完之后,明天咱們就要開(kāi)始執(zhí)行了。”
“無(wú)論是對(duì)藝人的處理決定,還是咱們自我整改的方案,明天我們都要對(duì)外公布。”
其他的各個(gè)部門(mén)的人聽(tīng)到舒情的話,他們發(fā)表出意見(jiàn),因?yàn)樗麄円仓腊。行┦虑槭菬o(wú)法控制的。
而有一些風(fēng)險(xiǎn)是可控的。
現(xiàn)在他們要做的就是把可控的風(fēng)險(xiǎn),在這一次的會(huì)議定下來(lái)。
他們只需要按照方案就可以把風(fēng)險(xiǎn)消除,而不可控的風(fēng)險(xiǎn),他們要拿出應(yīng)急預(yù)案。
出現(xiàn)事情第一時(shí)間應(yīng)該如何去做,這才是最重要的。
現(xiàn)在他們也知道相關(guān)的部門(mén)對(duì)他們的態(tài)度很嚴(yán)格。
因?yàn)槊總€(gè)人也都有同樣行業(yè)里面的朋友,所以他們也是打聽(tīng)到了一些消息的。
而如今他們也沒(méi)有太好的辦法。
只能夠是自我做好事情,不被相關(guān)部門(mén)抓住尾巴。
“我們應(yīng)該把藝人組織起來(lái),讓他們通過(guò)視頻的方式來(lái)學(xué)習(xí)我們的會(huì)議精神。”
“我們也需要讓藝人學(xué)習(xí)相關(guān)部門(mén)下發(fā)的文件的制度,他們才能夠知道自己應(yīng)當(dāng)如何去做。”
綜合部的經(jīng)理說(shuō)出來(lái)了他的心中所想的方法,雖然說(shuō)是這個(gè)方法比較老套。
但是很多的公司在出現(xiàn)問(wèn)題和出現(xiàn)一些新的方案的時(shí)候,他們都會(huì)通過(guò)這種方法來(lái)學(xué)習(xí),也來(lái)避免其他的問(wèn)題的爆發(fā)。
“這個(gè)方法是可行的,而且我們也必須去做,大家再想一想有沒(méi)有什么其他的好辦法。”
舒情直接同意了這個(gè)方法。
現(xiàn)在幾個(gè)人商量確定了日期之后,又有人站出來(lái)提出了他們的建議。
“相關(guān)部門(mén)的人說(shuō)的是對(duì)的,我們必須要先拿出方法,但是我們不僅僅是要放在網(wǎng)絡(luò)上面,我們還是要引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)上面的聲音的。”
“我建議召開(kāi)一個(gè)媒體見(jiàn)面會(huì),把這個(gè)事情同步的公布,既體現(xiàn)出來(lái)了我們公司對(duì)這個(gè)事情的重視,又說(shuō)明了我們的轉(zhuǎn)變。”
舒情和其他的幾個(gè)人商量了之后,她覺(jué)得這個(gè)方法是可行的。
既然他們要做得更好一點(diǎn),那態(tài)度端正和認(rèn)真也是應(yīng)該的。
現(xiàn)在大家商量如何處理出現(xiàn)小問(wèn)題的兩個(gè)藝人
其實(shí)舒情處理藝人并不是特別的嚴(yán)重。