這些人猶豫不決的行為，王自新看在眼里，也知道這些人心里肯定在權(quán)衡，拿到這么好的待遇，或許會承擔(dān)一些工作以外的危險。
    王自新知道這些人心里擔(dān)心什么，平心而論，在你沒有特殊技能的情況下，人家憑什么給你這么多錢？
    王自新接著又說道：“講義氣的時候我沒有虧待任何人，講利益的時候我也不欠任何人，做人靠的是心，不是嘴，咱們事情上見"毣趣閱
    在聽到王自新的又一次保證后，眾人才稍稍打消了疑慮，猶豫不覺的還是在文件上簽署了自己的名字。
    等眾人簽署完畢后，王自新跟這些人閑聊一陣，等到稍微熟悉和有了簡單了解之后，神態(tài)輕松的說道：
    “既然簽署完了協(xié)議，大家以后在一起工作，蛇無頭不行，你們根據(jù)小組的內(nèi)部，自己推舉出小組長。”
    “但是組員跟組長的待遇是一樣的，不分高低，推舉出你們認(rèn)可的人，也是為了以后更好的工作。”
    經(jīng)過眾人的一陣謙虛禮讓，最終在每個小組，推選出一名小組長。
    之所以強調(diào)待遇一眼，王自新不想讓內(nèi)部形成競爭的行為，相互競爭容易形成內(nèi)耗，也就是“內(nèi)卷”，實驗過程中還容易互相扯后腿。
    王自新也不需要他們做出多大的成績，浪費時間的做法，還是不可取的。
    分別對每個組推舉出的人員進行任命：
    第一組負(fù)責(zé)人：中川良一
    第二組負(fù)責(zé)人：小島野二
    第三組負(fù)責(zé)人：武內(nèi)晉三
    第四組負(fù)責(zé)人：松本之木
    任命之后，王自新說道：“回去你們根據(jù)自己小組的情況，可以招募幾個給你們打下手的實習(xí)人員，可以在實驗所內(nèi)招，也可以在隔壁學(xué)校內(nèi)招募，待遇參照普通研究員待遇，保密要求跟你們一樣。”
    其實這些人到此為止，還不知道王自新要交給他們什么任務(wù)，他們其實也明白，王自新任命完組長，將來有任務(wù)也是直接找負(fù)責(zé)人布置。
    在他們內(nèi)心多少也有些揣測，王自新讓他們在實驗室分步驟弄出來的東西，有可能是一種養(yǎng)殖用的藥物，或者是關(guān)于農(nóng)作物使用的藥物，但是又不敢確定，必定是通過繁雜的程序弄出來的。
    因為他們本身就是農(nóng)學(xué)院的實驗室，天然的認(rèn)為王自新就是研究給動植物使用的東西也無可厚非，但是具體做什么作用，他們還不敢妄自揣測，亂下定論。
    既然做不到完全的保密，王自新只能用神秘的面紗，掩蓋一些事實的真相，多虧實驗室是分給他自己的，本身就是他說了算，不然現(xiàn)在早就謠言滿天飛了。
    解散了眾人，王自新打電話叫川友商社的負(fù)責(zé)人，過來酒店一趟。
    自從上次一別，王自新就再沒關(guān)注過這個商社。
    初步的試驗成功，在到工廠化生產(chǎn)還需要很長時間的研發(fā)，還有很長一段時間的技術(shù)轉(zhuǎn)換攻克之路要走。
    舉個例子，簡單的一個用手搖晃燒杯的動作，怎么轉(zhuǎn)化成機械搖晃，或者怎么實現(xiàn)人工操作大型設(shè)備均勻的搖晃，在那個年代就不是個簡單的事情。
    當(dāng)然也有許多已經(jīng)成型了的攪拌設(shè)備可以替代，但是要把每一個實驗步驟都需要簡化處理，直到符合大量生產(chǎn)，才算達(dá)成目的。
    王自新的目的很簡單，以這些人為基礎(chǔ)，拓展一個小的團隊，再輔以工程學(xué)和機械學(xué)的專家，把生產(chǎn)設(shè)備測定好，跟各個生產(chǎn)機械的廠家定制，最后把磺胺類藥物生產(chǎn)出來。
    后世學(xué)過化工的都知道，實驗室成果轉(zhuǎn)化到實際生產(chǎn)中的問題還有很多，王自新自己不可能，也沒有那么多時間能獨立完成。
    過程放大一般都需要經(jīng)歷如下的幾個階段：
    實驗室研究階段、小量試制階段、按預(yù)定工藝規(guī)模進行、中試，著重解決中遇到的問題、按要求的規(guī)模進行工程設(shè)計、工業(yè)裝置的建設(shè)和投產(chǎn)。
    全流程逐級放大：
    一種最為傳統(tǒng)的方法是通過從小型試驗、稍大規(guī)模的試驗、中間試驗、擴大中間試驗，逐級地實現(xiàn)大型工業(yè)生產(chǎn)。
    這種通過多個試驗層次的逐級放大過程，必然是耗時費力的。
    在工業(yè)發(fā)展的早期，通過工程師的經(jīng)驗放大設(shè)備，幾乎成了唯一的方法。
    從過程開發(fā)技術(shù)發(fā)展到今天，純經(jīng)驗放大顯然不大可取了，但對于一些過于復(fù)雜的、人們認(rèn)識甚少的過程，有時還不得不求助于經(jīng)驗放大，這幾乎成為了矛盾的悖論，一方面想創(chuàng)新不想拋棄經(jīng)驗，另一方面還得依靠經(jīng)驗設(shè)計設(shè)備，后世的復(fù)雜設(shè)備都是在矛盾中摸索前進；
    時間不長，川友商社的社長小尹鳳來風(fēng)塵仆仆的來到酒店，王自新簡單的詢問了下最近商社內(nèi)的簡單情況。
    王自新接手商社之前，川友商社的社長是另有其人，因為管家福田的介入，川友商社的管理層可以說是大換血。
    原來的川友商社是做零售生意的，經(jīng)過管家福田的幾個月間洗牌，原來中川家族的管理層，都?xì)w還給了中川家族。
    川友商社新任社長小尹鳳來屬于平民出身，很有能力，在管理方面把商社內(nèi)部打理的井井有條。
    現(xiàn)在的彩票事業(yè)的印刷廠，以及管家福田正在積極跟各國賭博公司洽談的合作，都是川友商社負(fù)責(zé)輔助的。
    王自新再次來到日本之后，由于精力和關(guān)注點都放在忙于實驗室那邊事情，所以沒怎么關(guān)注那些純生意上的往來。
    川友商社那邊由于管家福田一直在忙著談判，王自新也沒有過多干涉和過問，既然選擇把彩票的事情交給福田，王自新就擺出一副全權(quán)甩手交給管家負(fù)責(zé)的作態(tài)。
    所以小尹鳳來也是只知其人，卻一直沒有機會跟王自新單獨見上一面，小尹鳳來此人雖然在管家那夜聽聞一些王自新的性格，以及種種對屬下大度放權(quán)的做派。
    但是終歸是道聽途說中得來的一些判斷，小尹鳳來心里也一直沒底，生怕這來之不易的位置坐不穩(wěn)。
    小尹鳳來兢兢業(yè)業(yè)工作的同時，一直也在默默的準(zhǔn)備，希望在得到王自新的召見時候，雙方有一個愉快的會面和交談。
    其實老板和經(jīng)理人之間的合作，也需要相互的認(rèn)可，民國時期還不流行職業(yè)經(jīng)理人的說法，但是資本主義的資本家又需要許多這樣的人幫自己管理工廠和貿(mào)易公司。
    在那個時期，中國老百姓一般都稱呼這樣的人群叫“洋人買辦！”國外稱呼都差不多，大概就是經(jīng)理的意思！
    網(wǎng)頁版章節(jié)內(nèi)容慢，請下載愛閱小說app閱讀最新內(nèi)容
    “沈兄！”
    “嗯！”
    沈長青走在路上，有遇到相熟的人，彼此都會打個招呼，或是點頭。
    但不管是誰。
    每個人臉上都沒有多余的表情，仿佛對什么都很是淡漠。
    對此。
    沈長青已是習(xí)以為常。
    因為這里是鎮(zhèn)魔司，乃是維護大秦穩(wěn)定的一個機構(gòu)，主要的職責(zé)就是斬殺妖魔詭怪，當(dāng)然也有一些別的副業(yè)。
    可以說。
    鎮(zhèn)魔司中，每一個人手上都沾染了許多的鮮血。
    當(dāng)一個人見慣了生死，那么對很多事情，都會變得淡漠。
    剛開始來到這個世界的時候，沈長青有些不適應(yīng)，可久而久之也就習(xí)慣了。
    鎮(zhèn)魔司很大。
    能夠留在鎮(zhèn)魔司的人，都是實力強橫的高手，或者是有成為高手潛質(zhì)的人。
    沈長青屬于后者。
    其中鎮(zhèn)魔司一共分為兩個職業(yè)，一為鎮(zhèn)守使，一為除魔使。
    任何一人進入鎮(zhèn)魔司，都是從最低層次的除魔使開始，
    網(wǎng)站即將關(guān)閉，下載愛閱app免費看最新內(nèi)容
    然后一步步晉升，最終有望成為鎮(zhèn)守使。
    沈長青的前身，就是鎮(zhèn)魔司中的一個見習(xí)除魔使，也是除魔使中最低級的那種。
    擁有前身的記憶。
    他對于鎮(zhèn)魔司的環(huán)境，也是非常的熟悉。
    沒有用太長時間，沈長青就在一處閣樓面前停下。
    跟鎮(zhèn)魔司其他充滿肅殺的地方不同，此處閣樓好像是鶴立雞群一般，在滿是血腥的鎮(zhèn)魔司中，呈現(xiàn)出不一樣的寧靜。
    此時閣樓大門敞開，偶爾有人進出。
    沈長青僅僅是遲疑了一下，就跨步走了進去。
    進入閣樓。
    環(huán)境便是徒然一變。
    一陣墨香夾雜著微弱的血腥味道撲面而來，讓他眉頭本能的一皺，但又很快舒展。
    鎮(zhèn)魔司每個人身上那種血腥的味道，幾乎是沒有辦法清洗干凈。